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Piélagos.- El 30% de los participantes en el programa AME para parados de larga duración encontró empleo

Comentarios007 dic 2018 17:49 - CET

CANTABRIA.-Piélagos.- El 30% de los participantes en el programa AME para parados de larga duración encontró empleo

El 30 por ciento de los participantes en la II edición del programa de Acciones de Mejora de la Empleabilidad (AME) para parados de larga duración, desarrollado por el Ayuntamiento de Piélagos en colaboración con el Gobierno de Cantabria, está trabajando o ha trabajado con contrato, en algún momento, desde su puesta en marcha en marzo de 2018.

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El 30 por ciento de los participantes en la II edición del programa de Acciones de Mejora de la Empleabilidad (AME) para parados de larga duración, desarrollado por el Ayuntamiento de Piélagos en colaboración con el Gobierno de Cantabria, está trabajando o ha trabajado con contrato, en algún momento, desde su puesta en marcha en marzo de 2018.

Así lo ha anunciado la concejala de Empleo, Rebeca Lanza, quien ha precisado que, entre los meses de marzo y noviembre, un total de 95 vecinos han pasado por las acciones de orientación individualizadas de este proyecto, que busca mejorar las condiciones de empleabilidad de aquellas personas que llevan 360 días o más inscritas como desempleadas, en un periodo de 18 meses.

De ellos, un total de 29 participantes, está trabajando en la actualidad o lo ha hecho a lo largo del tiempo que lleva en funcionamiento esta segunda edición del Programa AME que, como novedad respecto a la primera, se está desarrollando simultáneamente en las localidades de Quijano (zona sur) y de Liencres (zona norte) con el objetivo de facilitar un mayor y mejor servicio.

Este proyecto realiza un diagnóstico individualizado de cada participante para determinar su perfil profesional y se diseña el itinerario de empleo que, previsiblemente, le permitirá acercarse al objetivo marcado.

Asimismo, a cada persona se le acompaña de manera personalizada durante el desarrollo de dicho itinerario, ofreciéndole información y ayuda técnica como formación para su reciclaje profesional, para incrementar las posibilidades de éxito en la búsqueda de empleo.

En cuanto a la formación impartida, hasta la fecha, se han llevado a cabo cuatro cursos: uno de Higiene y Seguridad Alimentaria, en el que los alumnos obtuvieron el certificado de manipulador de alimentos y otro de Competencia Digital Básica, para que los participantes pudieran adquirir habilidades que hagan la utilización de las herramientas informáticas más habituales. También, uno de Operador de Carretilla Elevadoras y otro de Operador de Grúa Puente.

La responsable de Empleo ha incidido en que todavía está abierta la inscripción para los cursos que se desarrollarán entre los meses de diciembre y febrero, uno para obtener el carné de Aplicador de Productos Fitosanitarios, otro de Prevención de Riesgos para la Construcción (20 horas) y otra formación más, aún a determinar, en función de los perfiles de las personas que acudan al servicio.

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